陈化店镇应急值班值守制度

为了确保岗位责任的落实，健全特殊时期应急值班的值班体系，提高应急值班人员处置突发事件的能力。树立良好的岗位形象，根据镇政府有关规章制度，结合本单位情况，特制定本制度。 ？font face="仿宋_GB2312" >　　

实行单位主要负责人总值班，分管负责人带班，工作人员值班制度。

一、值班由镇平安建设办公室负责管理，实行统一安排，制定值班表，实时调整值班人员。值班人员必须保证应急电话24小时通讯畅通，负责当天值班情况记录和值班应急电话接听、值班工作反馈及重要事项和突发情况要迅速报告带班领导。特别是在遇到重大情况时和敏感时期，必须及时向值班领导汇报。

二、值班人员受理来电交办、处理事项，须详细登记来电内容，包括来电单位、时间、来电人姓名、联系方式和反映内容。详细登记处理情况、结果及未尽事宜，并向接班人员移交清楚，确保处理事项的连续性，做好值班记录，记录事项做到字迹工整、准确无误。

三、值班时间收到有关部门的会议通知或工作安排、紧急信息、重大突发事件应及时向带班领导报告、请示处理，及时上报有关信息、材料，及时上报，严禁瞒报、谎报、漏报、迟报。

五、提高警惕，不得擅离职守，严禁脱岗、断岗，电话严禁转接。确保接听不遗漏，扎实做好交接班，接班人员未到班，当班人员不得离岗，做好交接班记录。

六、做好本单位内部的防火、防盗等安全保卫工作。值班人员在值班时不准酗酒。

七、值班期间，定期不定期进行巡查，对值班中擅自离岗、脱岗和不遵守值班纪律的，一经查实，在全镇大会上进行通报批评，在值班工作中被上级部门通报，造成严重不良影响的，本年度不能评选为先进个人，同时按规定对相关责任人进行问责。

八、树立常备不懈的思想和高度的政治责任心，恪尽职守，认真履行突发事件应急处理的工作职责。

九、制订各类切实可行的。应急预案，按照预案定时进行应急演习，确保全站干部职工熟悉应急组织指挥系统，掌握应对突发事件的应急程序和方法，能及时正确处置紧急情况。

十、值班员接到突发事件信息后，首先应快速核实情况、认真进行研判，必要时进行会商，然后按照突发事件性质和领导日常工作分工，提出拟办意见，在第一时间以电话、短信、书面报告等方式报告主要领导和相关领导。有关领导作出批示后，突发事件信息按时限要求报告上级机关，同时向下传达领导指示，督促做好突发事件应对工作。