省市县“能力作风建设年”活动启动以来，安陵镇紧紧围绕活动主题，坚持“三个统一”，推动“能力作风建设年”活动扎实开展。

一是组织领导和职责分工相统一。成立安陵镇“能力作风建设年”活动领导小组，明确职责分工，制定活动实施方案，召开全体干部职工、各社区党组织书记、镇直单位和非公企业党组织负责人会议，专题动员部署安陵镇“能力作风建设年”工作。定期召开“能力作风建设年”活动联席会议，统筹协调“能力作风建设年”活动开展。

二是目标导向和问题导向相统一。以“能力作风建设年”活动目标为导向，以党员干部个人“十问”为切入点，发扬刀刃向内的自我革命精神，填写“十问”表100余份，开展“十查十评”活动1次，通过反躬自问，对标查摆，把问题找准查实、把根源剖深析透，对梳理出的需要攻坚突破的重大任务、重要问题，列出问题清单、建立整改台账、压实整改责任、明确整改时限、挂账销号推进，确保“问题、整改、责任”闭环管理。注重标本兼治，既“找病灶”强力治标，更“查病因”聚力治本，努力解决深层次问题，切实做到强作风、提能力。

三是细化措施和狠抓落实相统一。按照“八个专项行动”方案要求，制定活动台账和推进措施，开展解放思想大讨论活动2次，围绕“铸魂提能”和“强作风、提能力、抓落实、促担当”主题，举办“解放思想、改革创新”大讲堂1期、专题学习研讨3次，提升党员干部理论和能力素养，引导党员干部以求真务实的作风、一抓到底的韧劲，推动安陵镇“能力作风建设年”活动往深里走、往实里走、往心里走。

下一步，安陵镇将继续把能力作风建设与安全生产、信访稳定、疫情防控、人居环境整治、基层组织建设等重点工作相结合，推动全镇形成抓落实、促担当的浓厚氛围，为全面开创鄢陵社会主义现代化建设新局面作出新贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！